DESCRIÇÃO DA VAGA
Responsável por fomentar a cultura de ESG dentro da organização, desenvolvendo e mantendo processos, controles e planos de engajamento junto à parceiros estratégicos, buscando disseminar informações, fortalecendo e construindo a cultura de sustentabilidade corporativa inserindo ESG como base nos valores do negócio.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Consolidar e acompanhar processos internos de governança de sustentabilidade;
- Apoiar na implantação do plano estratégico de sustentabilidade e na gestão por indicadores;
- Realizar interface de questões ESG / sustentabilidade com stakeholders e representar a CCN em fóruns de sustentabilidade;
- Promover a divulgação de projetos de sustentabilidade, interna e externamente, atingindo de forma abrangente toda CCN e seus públicos impactados;
- Conectar as agendas de ESG com as agendas de risco corporativo;
- Controlar e atualizar os indicadores de sustentabilidade (dashboard) caminhos/empresa B e avaliação de impacto à cultura de ESG da empresa;
- Realizar interface com os negócios e demais áreas corporativas no desenvolvimento de projetos relacionados ao tema de sustentabilidade, apoiando as áreas e monitorando suas metas de sustentabilidade e seus planos de ações com o suporte necessário;
- Apoiar os times de comunicação e gente e gestão na construção do posicionamento da CCN sobre temas relevantes e nas ações sustentáveis realizadas pela companhia (exemplos: água, conformidade ambiental, transparência, saúde e bem estar, entre outros);
- Realizar o planejamento e execução de eventos, workshops, reuniões internas/externas realizados pela área de sustentabilidade, visando suportar os processos, iniciativas, metas e projetos. j. Realizar benchmarks de sustentabilidade buscando melhores práticas e novas tendências, trazendo aprendizado para a organização e apoiando a área de sustentabilidade na análise de cenários;
- Apoiar no engajamento e disseminação da cultura de sustentabilidade na companhia;
- Apoiar no fortalecimento da cultura de sustentabilidade da empresa, respeitando as diretrizes, normas e políticas socioambientais aplicáveis. Assim, dentro de suas atribuições e responsabilidades, atuar sempre de forma ética, proativa, segura e responsável, minimizando os impactos ambientais, incidentes de trabalho, entre outros.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Formação superior completa em Engenharia Ambiental, Gestão Ambiental, Administração, Economia ou áreas correlatada;
- Desejável MBA, especialização, mestrado ou pós-graduação em Sustentabilidade, Gestão Ambiental ou áreas correlatadas;
- Pacote Office Avançado, principalmente Excel e Power Point;
- Ter participado como integrante da equipe de sustentabilidade em uma implantação de sistema B em empresa privada;
- Conhecimento de frameworks/tendências de sustentabilidade (ex. GRI, ISE, Sistema B, etc;
- Capacidade comunicativa e analítica que possibilitem a elaboração de relatórios técnicos até apresentações gerenciais;
- Experiência com modelagem e bancos de dados, realizando análises e interpretações, derivando conclusões, recomendando ações e reportando resultados visualmente;
- Profissional curioso;
- Dinâmico;
- Apreciador de desafios;
- Comprometido com as temáticas socioambientais;
- Que acredite no trabalho em equipe;
- Que queira criar vínculos e manter boas relações.;
- Capacidade analítica;
- Visão Sistêmica.;
- Comunicação.
LINK PARA SE CANDIDATAR:https://job.ambiental
