Nossa cultura organizacional se baseia no trio inova\u00e7\u00e3o, dedica\u00e7\u00e3o e coopera\u00e7\u00e3o. Somos plurais e nos pautamos pelo empenho e pela curiosidade em todos os nossos neg\u00f3cios, tendo na multiculturalidade uma vantagem competitiva e no crescimento global uma raz\u00e3o de orgulho.<\/p>\n\n\n\n
Adotamos um termo associado \u00e0 cultura tradicional chinesa como direcionador de todas as nossas atitudes: harmonia. Com base na ideia de que a rela\u00e7\u00e3o harm\u00f4nica e equilibrada entre natureza e sociedade \u00e9 o fundamento dos nossos neg\u00f3cios, apostamos em aspectos como \u00e9tica, seguran\u00e7a, gest\u00e3o e desenvolvimento humano para o sucesso do nosso modelo de neg\u00f3cios.<\/p>\n\n\n\n
Seguimos determinados em nossa trajet\u00f3ria de crescimento em energia renov\u00e1vel que gere competitividade ao pa\u00eds, novas e ampliadas oportunidades para nossos colaboradores, respeito ao meio ambiente e a sa\u00fade e seguran\u00e7a das nossas pessoas e parceria com as comunidades em que atuamos.<\/p>\n\n\n\n
Miss\u00e3o do Cargo<\/strong><\/p>\n\n\n\n Atuar em processos relacionados a gest\u00e3o ambiental atrav\u00e9s da implanta\u00e7\u00e3o de programas, obten\u00e7\u00e3o e atendimentos \u00e0s licen\u00e7as, autoriza\u00e7\u00f5es e condicionantes; al\u00e9m da implanta\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o de programas e a\u00e7\u00f5es socioambientais, em atendimento \u00e0 legisla\u00e7\u00e3o vigente e \u00e0s normas, diretrizes e pol\u00edticas da Companhia.<\/p>\n\n\n\n Principais Responsabilidades<\/strong><\/p>\n\n\n\n Requisitos do Cargo<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n
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